11.06.2012 - von V.H.
Bei der Firma "Culturetranslate" in Frankfurt habe ich mich beworben als Assisitentin der Geschäftsführung oder auch Vorstandsassistentin. Im Gespräch wurde mir migeteilt, dass Durchschnittsalter sei 27 Jahre. Aus meinem CV war ersichtlich, dass ich über 40 bin. Trotzdem hat man mich eingeladen und mir im Gespräch den Job auch angeboten.
Danach habe ich eine Woche nichts mehr gehört und habe angerufen. Am Telefon wurde mir lapidar mitgeteilt, dass man sich für jemand anderen entschieden hatte.
Nur 4 Tage später wurde diesselbe Position in genau demselben Jobforum wieder beworben, in dem ich sie gefunden hatte. Diesmal war die Betonung deutlich auf "jung und dynamisch"!!
Ich habe also nur wegen meines Alters den Job nicht bekommen, qualifiziert genug war ich ja, sonst hätte man mich ja nicht
eingeladen.
Vielen Dank dass Sie sich kümmern!
Weitere aktuelle Artikel zum Thema Arbeit:
18.06.2013: Kunstpreis für Malerei: Nur für Jahrgänge ab 1978
13.06.2013: Daimler: Hungerlohn ist fiese Realität
11.06.2013: Altersdiskriminierung vermeiden - Rat für Arbeitgeber
Alle Artikel zum Thema Arbeit